第一次进厂要注意什么?进厂需要注意哪些套路

现在很多人进厂找工作已经比以前方便了很多，不管是找工厂直招、跑介绍所，还是手机上发布简历，找劳务中介，信息都比以前顺畅很多。也正因为信息太多，很多刚出社会的年轻人不懂辨别，很容易中了不良中介、甚至工厂的套路。因此外出进厂打工，多点留意以下几点，避免被坑很重要。下面就来看看第一次进厂要注意什么?进厂需要注意哪些套路？

1. 确定工价的真实性

现在很多大型工厂不设直招，都会把招聘任务外包给正规大型劳务公司。有些小中介为了分一杯羹，会帮助劳务公司承担部分招人任务。但私底下既向劳务公司收费，又向普工们收介绍费，还把价格无底线的报得虚高，把整个招聘市场搞得乱七八糟。因此普工们去找工作，一定要学会辨别价格的真实性，可以问清楚是哪家工厂，然后自己上网搜索这家工厂最新的招工价格区间，一对比就能知道工价是不是可靠的。

2. 确定加班情况

有些招聘价格会把加班情况算满的情况下，宣传说到手能有8000多。但实际上这家工厂可能一个月只有一周要加班，其他时间没活干，工资可能只能拿到4000多。因此问清楚这家工厂的加班情况很有必要。如果不想要太累，就找一家少加班工资低的厂。如果真想拿高工资，就没必要在那些产量低的工厂浪费时间。

3. 确定劳动合同的正规性

进厂首先就要签订劳动合同，如果连劳动合同都没有的工厂，待遇可想而知。另外签合同也要查看合同里的内容有没有错误，尤其要看清楚规定的时间、工价多少、补贴多少，哪些限定条件等，签字不急，一定要看清楚才下笔。另外，重要的事情要跟带你进来的人了解清楚，别稀里糊涂跟着进去，干到最后还负债！

4. 确定工厂福利

进一家工厂好的福利能稳定工作积极性，也不至于经常换厂。比如提供包吃包住、五险一金、高温津贴等福利的工厂，一般都能保证不克扣工资，解决了普工经常担心的问题，自然值得长期做。因此进厂打工别忘了关注厂的一些福利情况，能避免少走弯路。