厂里年龄大的都被劝退了?工厂年纪大了被辞退

厂里年龄大的都被劝退了?工厂年纪大了被辞退，老板为了保存工厂不得已进行的裁员，万万没想到，自己的一句话，竟然让人事部把重要的员工都裁掉了，如今自己却陷入了经营危机。

我们工厂，由于疫情影响，不能随时生产。但是工厂要养活几百号员工人，压力非常大，所以工厂老板开会决定进行裁员，但是让很多员工不理解的是，工厂裁员首先把50岁以上的员工全部裁掉。

对于50岁以上的老员工来说，自己即将要退休了，却被裁了，是非常痛苦的。但是也没有办法，老板宁愿赔偿也不愿意继续让他们留下来。所以除了重要岗位，大部分50岁以上的员工都被劝退了。

当所有的裁员工作都完成后，第二天老板就后悔莫及了。因为工厂两个，重要的机器维修师也被裁了。一个54岁，一个61岁，老板原本想保留这两个重要岗位的，但是没想到这两个维修师傅为了拿到巨额赔偿款，也愿意了裁员。

如今工厂一下子失去了两位机器维修师工厂一下子就空缺了，现如今机器很多都坏掉了，没人修，请外面的维修师傅师来修，价格更高。老板肠子都悔青了。对此我们来听听打工者是如何说的。

打工者：我们这也是，才来上班时说五十岁以上都不要。结果，这几年几乎招来的都是五十几岁的人，有一个员工去年来，今年就说要下班去办退休手续，他六十了…年轻人，来了干几天就走了，他们根本就留不住年轻人。

打工者：要我是老板，就专门要年龄大的员工，成家了有孩子，才会珍惜工作，那种没结婚的年轻人在厂里总是干不长久的！来来去去，总是招新人，赶工的时候技术不好效率也不行了！真不知道那些老板怎么想的