36岁进厂就没人要了吗?进厂子有前途吗

36岁进厂就没人要了吗?进厂子有前途吗？36岁进厂并不是就没有人要了，进厂子仍然有一定的前途。以下是对这一问题的详细分析：

一、36岁进厂并非无人要

1. 经验优势：36岁的人往往已经积累了丰富的工作经验和人生阅历，这些在工厂工作中可能会发挥重要作用。他们可能更擅长处理复杂问题，具备更好的团队协作能力和沟通能力。

2. 技能多样：随着年龄的增长，人们往往会不断学习新的技能和知识。如果36岁的人具备与工厂生产相关的技能或能够迅速学习新技能，那么他们在工厂中仍然具有很高的价值。

3. 市场需求：虽然一些工厂可能对年轻劳动力的需求更大，但并非所有工厂都如此。一些需要经验和技能的岗位，如技术工人、管理人员等，往往更青睐有一定工作经验的求职者。

二、36岁进厂子有前途

1. 稳定就业：工厂工作通常提供较为稳定的工作环境和收入来源，对于需要稳定生活的人来说是一个不错的选择。此外，随着制造业的转型升级和自动化水平的提高，工厂对技术工人的需求也在不断增加。

2. 技能提升：在工厂工作中，个人有机会不断学习和提升自己的技能水平。通过参加培训、自学或向同事请教等方式，个人可以逐渐掌握更多的专业技能和知识，为未来的职业发展打下坚实的基础。

3. 晋升机会：虽然工厂工作的晋升路径可能相对较慢，但并非没有晋升机会。通过努力工作、表现出色和不断学习提升自己的能力，个人有可能在工厂内部获得晋升或转型为其他更高层次的职位。

4. 转行准备：对于想要转行或寻找新职业机会的人来说，工厂工作也可以作为一个过渡阶段。在工厂中积累的经验和技能可以为未来的职业转型提供有力的支持。

注意事项

1. 关注行业趋势：在选择进入哪个行业的工厂工作时，要关注该行业的发展趋势和市场需求，以便更好地把握职业发展的机会。

2. 提升自身能力：无论在哪个行业工作，都需要不断提升自己的能力和素质。通过参加培训、自学等方式不断提高自己的专业技能和综合素质将有助于更好地适应市场需求和职业发展的需要。

3. 保持积极心态：面对职场竞争和就业压力时要保持积极的心态和乐观的情绪。相信自己的能力和价值并不断努力提升自己将有助于在职场中脱颖而出。

综上所述，36岁进厂并非无人要且仍然具有一定的前途。关键在于个人如何把握机会、提升自身能力和保持积极心态。