在吸引人才这件事上，东莞向来是最热门的城市之一。
连续五年入选中国年度最佳促进就业城市，连续两年入选中国年度最佳引才城市，2024年首次跻身“95后”人才吸引力全国前十，在有关人才的城市榜单中，东莞长期霸榜。
榜单背后，是东莞细致入微的人才工作。日前，2024东莞高层次人才活动周暨人才系列主题活动嘉年华正在举行，这是东莞连续第十年高规格举办人才盛会，释放满满爱才诚意。
人才身上跳动着时代的脉搏，只有跟上时代，城市才有吸引力。引才、培才、养才，东莞在每个工作环节上都避免“out”，而是用最“in”的方式留住人才。
广阔平台引才
梧高凤自至，花香蝶自来。引育人才，首先要有足够广阔的平台。高端人才大多集中在高水平大学和科研院所等平台，这曾经是东莞的“先天不足”，近些年东莞持续将平台建设作为人才工作的重点，近来捷报频传。
2024年4月，教育部向广东省人民政府发函，批准正式设立具有独立法人资格的内地与香港合作办学机构——香港城市大学(东莞)，9月正式开学，迎来首批约550名本科生和硕士研究生。
这是东莞拿下的第一所世界100强高校，让东莞告别了没有一流高校的历史。
同在4月，大湾区大学(筹)松山湖校区正式启用，9月全面封顶，于12月底正式完工。短短两三年时间，东莞先后迎来两所一流高校，足见东莞筑巢引凤的决心。截至目前，东莞和名校共建了35所新型研发机构，引进高校院所的科研力量和优质项目，东莞种“大学”，种科研项目，结出人才硕果。
除此之外，早在2008年全球金融危机财政极为紧张的情况下，东莞就咬牙争取到了中国散裂中子源项目，项目成为首个落地粤港澳大湾区的国家重大科技基础设施。
2024年9月，“先进阿秒激光设施”获得了国家发展改革委概算批复，亚洲首个、世界第二个阿秒激光大科学装置在松山湖开建。“阿秒”是一个极为短暂的时间单位，可用于观测电子运动，是电子动力学研究的重要工具。作为前沿科学探索及技术创新突破的重要基础支撑，阿秒激光大科学装置是2024年东莞迎来的第二个国家重大科技基础设施建设项目。2024年10月，在香港举行的南方先进光源指导委员会第三次会议上，散裂中子源科学中心与港澳地区8所高校、两个学术机构分别签订合作协议，推进合作建设粤港澳大湾区首台同步辐射光源——南方先进光源。
这些世界级科研平台，让东莞入选“大湾区综合性国家科学中心先行启动区”，正式加入科创“国家队”。
有了平台加成，东莞不断创新形式，引进青年学历人才。2024年，东莞举办城市人才品牌推介会、“名企名校行·校园东莞日”湾区巡回招聘会等活动，走进北京、成都等各大城市，吸引超6.6万份简历投递到东莞。升级举办“百校千人”实习计划暨“展翅计划”行动，开启2024年东莞市“校园大使”全球招募计划，开发1.4万个岗位，吸引超3000名海内外大学生来莞实习见习。
从种工厂到种“大学”，东莞把平台建设作为人才工作的重点，为人才来莞进修发展搭建起广阔的空间。
产业环境培才
外引内培，东莞在人才培育上也从不落伍，通过多项人才培养政策，支持本土人才在莞奋斗，实现自我提升。
2022年，东莞推出“科技创业人才计划”，设立“里程碑”发展奖励，对研究开发费用总额占同期销售收入总额的比例均超过5%且达到相应发展目标的企业，根据创业成果分阶段给予最高380万元奖励。
作为世界工厂，东莞立志建设“技能人才之都”，把人口优势转化为人才优势，让百万工人与产业、与城市共同成长。
目前，东莞构建起以人社部门为引领、以企业为主导、以院校为依托的劳动者技能建设格局，按照‘谁用人、谁评价’的原则，指导龙头企业为自己的员工开展职业技能自主评价。
据悉，自2021年实施技能等级自主评价政策以来，东莞累计参评企业599家，占全省备案企业数的26%，其中制造业企业占85%，涵盖200多个职业(工种)，通过自主评价发放职业技能等级证书23万人次。
此外，东莞还发布全市紧缺急需工种目录，提高技能人才引育的精准度;向劳动者提供近900个公益性技能培训项目，为获得技能等级提升的劳动者发放千元以上的财政补贴，激励劳动者自觉主动提升自身技能水平;根据制造业企业所需，在车间、厂房等生产一线开展“项目制”技能培训和公共实训服务。
近年来，东莞整体人才结构呈现不断年轻化、知识化、专业化、高端化的趋势，目前市人才总量达到328.2万人，同比增长4.0%，专业技术人才36.6万人，同比增长2.4%;持证技能人才61.4万人，同比增长36.7%。全市高端人才数量达1877人，增加193人，同比增长11.5%。
城市服务养才
“来了就是东莞人”，东莞致力于营造养才爱才的城市氛围，提升人才归属感。本次东莞人才周期间，还设置了草坪新年音乐会、寻找天命人——潮流东莞游戏交响音乐会等多场文体活动，体现出东莞和年轻人“玩”成一片的心愿。
近年来，东莞不断改善人才服务环境，打造青年生活友好城市。自《中长期青年发展规划(2016-2025年)》颁布实施以来，东莞将青年发展相关内容以专节形式写入东莞市“十四五”规划纲要，并纳入全市党代会和市政府工作报告。
作为平均年龄只有33岁的青春之城，东莞吸引年轻人，用良好的城市环境和服务留住年轻人才。聚焦青年人的生存需求，东莞大力实施青年人才安居工程，深入推进教育扩容提质千日攻坚行动，提供全市免费婚前和孕前优生检查等，从教育、文化、健康、婚恋、交流与合作等方面提供多元化服务，让青年人才在东莞过得舒服、幸福。
2022年，东莞入选全国青年发展型城市建设试点城市，扎实推进以人为核心的新型城镇化战略。站在双万新起点上，东莞积极践行青年优先发展理念，不断实现青年创新创造活力与城市创新创造活力相互激荡，青年高质量发展和城市高质量发展相互促进。
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采写：张帆
摄影：龚名扬 邓浩 李家威 黄政正
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设计：郑家琪
部分图片由受访单位提供
【作者】 张帆;龚名扬;邓浩;李家威;黄政正;郑家琪
【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端
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