大V：没必要把孟羽童跳槽关联品德

很多朋友让我谈谈孟羽童，说几句吧

1，离开了平台，你什么也不是。很多人用这句话用的太滥了。说实话，人挪活树挪死的事情比比皆是，平台和人才是相互选择的。一面是抱怨在单位里被欺负、被剥削，一面上网骂那些敢走的人离开单位你什么都不是，这也太人格分裂了吧。

2，孟羽童忘恩负义吗？小姑娘好像也没有说过格力什么坏话吧。雇佣关系没必要非搞成依附关系吧。劳动力市场上，跳个槽就成了品德问题，真没必要。有的时候，就问问自己，换你走不走？咱们说实话哈，哪个大企业会让自己的接班人开个会、做个活动上去又唱又跳，所谓接班人那就是个宣传。招的其实就是一个用来直播带货的网红，可给的钱真的连18线带货主播的价格都没有。劳动价值与劳动力价格差的那么多，换你呢？再说句不客气的话，董总还能干几年，然后呢？再找个年轻漂亮的学霸来直播很难吗？小孟怎么办呢？

3，违规接广告肯定是不对的，按合同办呗，罚款、解约，有合同的嘛。但一个月5000-1w的合同，还能罚多少呢？也有演艺公司这么干的，约定一个很低的工资和天价的解约金，这在娱乐圈倒很常见。但格力毕竟大企业，不能这么吸血，更何况孟是浙大的学霸，也不能签这种卖身契。

4，给的太少了，年轻人越来越实际，光画饼也不行的。你不能一面烦王自如pua格力的年轻人，一面骂孟羽童忍不得、等不了。

5，最后，董明珠总是难得的企业家，女同志打出这样一片土地，那是中国商业的传奇，但是你看看她欣赏的王自如的表现，他是怎么对上的，他是怎么对下的，其实也和很多企业一样是吧。

在做王自如和做孟羽童之间，你选谁呢？