东莞金旺儿童用品有限公司是一家专注于婴童用品研发、设计、制造和销售的企业，成立于2012年。该公司的法定代表人为黄凯，注册资本为5000万元人民币。该公司主要产品包括儿童推车、婴儿床、儿童餐椅、儿童自行车等各种婴童用品，产品种类丰富，质量可靠，深受消费者的喜爱。
东莞清溪十大好厂排名,东莞金旺儿童用品有限公司普工招聘
组装员工
➊能吃苦耐劳，身体健康，集体计件
➋薪资范围：4200-6000
针车熟手
➊会开电脑平车、DY车，身体健康，手脚灵活，实行个人计件，效率越高收入越高；
➋薪资范围：5000-10000；
注塑员工
➊能吃苦耐劳，能够适应两班倒，个人计件；
➋薪资范围：5500-7500
铁管员工
➊身体健康，动作灵活，能吃苦耐劳，长白班，按劳动法计时；
➋薪资范围：4500-5500
02
QE工程师
薪资范围7K-9K
任职资格
➊25-40岁，男女不限，大专或以上学历；
➋熟悉童车、汽椅、儿童餐椅国际、国内标准EN14988、EN1888、ASTM F833和GB14748；
➌熟悉品质控制基本流程，能跟进项目品质控制过程，从手办评审、EP/FEP/PP样办跟进；
➍熟悉童车、汽椅、儿童餐椅的安全性和可靠性要求；并在实际工作中加以应用；
➎有童车行业工作经验优先，熟悉塑胶、五金的亦可；
03
测试工程师
薪资范围5K-7.5K
任职资格
➊大专以上学历,英语良好，有良好的应变沟通能力；
➋能熟练使用各类检测仪器,并对它的功能作用和保养方法有深刻了解；
➌具有敏锐的洞察力及判断力,有玩具或婴幼童行业的零件及成品测试工作经验1年以上；
➍服从上级工作安排；
04
IPQC
薪资范围4.5K-5.5K
任职资格
➊高中或以上学历，20-45岁；
➋具有较强的责任心和敬业精神；
➌具有较强的沟通能力和团队精神；
➍有敏锐的洞察力和判断力，有五金、塑胶IPQC工作经验优先。
05
验货员
薪资范围4.5K-7K
任职资格
➊有塑胶/五金行业的一年以上品质工作经验；
➋有婴童产品相关工作经验为优先；
➌依据情況需要协助实验室进行产品测试；
➍需配合协助外派验货；
➎可接受应届毕业生。
06
研发专业经理
薪资面议
任职资格
➊大专以上机械制造相关科系毕业，至少有三年以上童车同职位工作经验；
➋有6年以上机械设计相关工作经验；熟悉研发流程以及研发项目的运作与管理，在产品设计、测试等方面具有深厚的技术根底，研发管理理念以及研发项目管理能力；
➌熟悉操作pro-e.，Solidworks,CAD,Offic等软件操作；
➍能独立制作与审核产品的所有设计图纸(零件及包装),BOM,SOP等相关设计资料；
➎熟练产品工艺流程，能协助生产，改进及优化制程，提高相应产能；
➏熟悉ERP系统、料号编制，熟悉塑胶、五金及相关的材料性能，熟悉塑胶、五金生产、组装工艺，熟悉各工艺流程价格；
➐对塑胶模具非常熟悉，熟悉各种刀模、夹具、治具，具有项目管理和团队管理经验。
07
硬件工程师
薪资面议
任职资格
➊大专以上学历；
➋3年以上童车行业结构设计工作经验；
➌熟悉童车行业安规标准及相关测试要求；
➍具备良好的沟通协调、统筹管理能力；
➎熟练使用办公软件及工程绘图软件操作；
➏熟悉塑胶、五金、装配各制程工艺及相关材料要求。
08
QC主管
薪资面议
任职资格
➊大专或以上学历。年龄：25-35岁；
➋受过质量管理的相关培训、具备童车产品相关知识；
➌5年以上IPQC经验，2年以上童车IPQC经验，2年以上QC团队管理经验；
➍熟练使用卡尺等常用测量工具，了解QC七大手法之类质量工具者优先；
➎熟练使用Office等常用办公软件；
➏英文能力：可以邮件回复和资料查阅（可借助翻译软件）；
➐积极进取，责任心强，具有独立思考能力。有一定的沟通协调、语言表达和文字处理能力，善于发现问题和分析原因，良好的团队合作精神。为人有责任心、学习意愿、主动性。
福利待遇
你想要的都有
公司团建活动
五险一金
管吃管住
员工体检
节日福利
➊按国家规定购买相关社保；
➋新员工入职前两个月伙食补贴发到饭卡，从第三个月补贴餐补到工资，根据出勤天数月度给予餐补最高360元，消费自由选择；
➌全勤奖100元/月，工龄奖最高300元/月；
➍定期举办各种文娱活动，庆生会、节日礼品、春晚等；
➎全空调宿舍、独立卫生间、阳台、24小时供应热水；
➏公司上市发展形势好，培训机制健全，管理人员多从内部提拔，晋升机会多、发展空间大；
➐公司订单稳定，每月出粮准时，从不拖欠工资，离职流程简易。
寻志同道合的你，寻竭忠尽智的你，寻深思远虑的你，寻勤恳志诚的你！投递简历或职位咨询请通过以下方式联系我们：
面试时间：周一至周六每日13:30-17:30
地址：东莞市清溪镇罗马村冷水坑街10号
（罗马综合市场后）
面试须知：请携带个人有效身份证、简历、毕业证
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